菲德勒所確定的對領(lǐng)導(dǎo)的有效性起影響因素的三個因素是()。
A.職位權(quán)力、任務(wù)結(jié)構(gòu)、上下級關(guān)系
B.職位權(quán)力、領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境、領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)歷
C.職位權(quán)利、下屬學(xué)歷、領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)歷
D.職位權(quán)利、下屬學(xué)歷、任務(wù)結(jié)構(gòu)
A.職位權(quán)力、任務(wù)結(jié)構(gòu)、上下級關(guān)系
B.職位權(quán)力、領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境、領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)歷
C.職位權(quán)利、下屬學(xué)歷、領(lǐng)導(dǎo)者學(xué)歷
D.職位權(quán)利、下屬學(xué)歷、任務(wù)結(jié)構(gòu)
第1題
A.領(lǐng)導(dǎo)者與下屬之間的關(guān)系
B. 任務(wù)結(jié)構(gòu)
C. 職位權(quán)力
D. 下屬成熟度
第2題
A.員工素質(zhì)
B.職位權(quán)力
C.任務(wù)結(jié)構(gòu)
D.上下級關(guān)系
第3題
A.組織規(guī)模
B.上下級關(guān)系
C.任務(wù)結(jié)構(gòu)
D.職位權(quán)力
第4題
A.職位權(quán)力
B.個人需要
C.管理方式
D.任務(wù)結(jié)構(gòu)
E.領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系
第5題
A.領(lǐng)導(dǎo)者職位權(quán)力
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.個性結(jié)構(gòu)
D.環(huán)境結(jié)構(gòu)
E.領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系
第6題
A.人際關(guān)系差,任務(wù)結(jié)構(gòu)復(fù)雜,職位權(quán)力強
B.人際關(guān)系差,任務(wù)結(jié)構(gòu)簡單,職位權(quán)力強
C.人際關(guān)系好,任務(wù)結(jié)構(gòu)簡單,職位權(quán)力弱
D.人際關(guān)系好,任務(wù)結(jié)構(gòu)復(fù)雜,職位權(quán)力強
第7題
A.職位權(quán)力
B.任務(wù)結(jié)構(gòu)
C.上下級關(guān)系
D.個人的特點
第8題
A.職位權(quán)力
B.情景因素
C.任務(wù)結(jié)構(gòu)
D.領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系
第9題
A.職位權(quán)力
B.情景因素
C.任務(wù)結(jié)構(gòu)
D.領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的關(guān)系