工程心理學(engineering psychology),心理學分支學科。是指研究人與機器、環(huán)境相互作用中人的心理活動及其規(guī)律。其目的是使機器設備和工作環(huán)境的設計適合人體的各種要求,從而實現(xiàn)人、機、環(huán)境三者之間的合理配合,使處于不同條件下的人能高效、安全、健康而舒適地工作和生活。研究范圍很廣,涉及生理學、解剖學、人體測量學、生物力學、醫(yī)學等人體科學和電子、機械、計算機等技術科學。
研究方法
1、變量:是心理學研究中的基本概念,變量的大小可以觀察和測量,科學研究的目的就是要找出各種變量之間的關系。
2、工程心理學研究中的變量主要涉及行為變量,這種變量有兩個主要的維度:定量維度和定性維度。大多數(shù)與工程心理學有關的行為都可以使用某些定量的單位。
3、在工程心理學研究中,除了自變量和因變量有時候還會遇到控制變量。
4、相關關系:是指兩個變量之間存在著一種系統(tǒng)的依賴性,但這種關系只能說明兩個變量之間有依賴,而不能提供原因與結果的解釋。
(1)心理學家通常把相關分成三種:正相關,兩個變量之間的變化方向一致;
(2)負相關,兩個變量之間的變化方向相反;
(3)零相關,兩個變量之間沒有系統(tǒng)的關聯(lián),互不影響。
5、信度:指研究中所使用的工具的可靠性,即它是否可以穩(wěn)定地反映某種心理特征的能力。心理學研究中常用的度有三種:重測信度、復本信度、分半信度。
6、效度:指測驗或研究的有效性和準確性,也就是測量或研究達到目的的程度。效度有三種:內(nèi)容效度、預測效度、構想效度。
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