大連人力資源管理師綜合評(píng)審論文要求

大連人力資源管理師綜合評(píng)審論文要求

一、論文選題方向

論文內(nèi)容應(yīng)與考生參加鑒定的職種相關(guān)。

二、論文相關(guān)要求

（一）論文不得侵權(quán)、抄襲，如有相同則按違紀(jì)處理。

（二）考生應(yīng)圍繞論文主題收集相關(guān)資料，進(jìn)行調(diào)查研究，從事科學(xué)實(shí)踐，得出相關(guān)結(jié)論，并將研究過程和結(jié)論以文字、圖表等方式組織到論文之中，形成完整的論文內(nèi)容。

（三）論文內(nèi)容應(yīng)做到主題明確，邏輯清晰，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，敘述流暢，理論聯(lián)系實(shí)際。

（四）論文內(nèi)容和論文題目后不得出現(xiàn)與考生自身相關(guān)信息，如姓名、單位、家庭背景等。

（五）論文題目為2號(hào)宋體字，正文為3號(hào)仿宋體字。論文不少于3500字，用A4紙打印，一式四份，其中三份裝入檔案袋并在檔案袋貼上封面（封面格式如下），另一份考生自己保存攜帶。注：封面粘貼在檔案袋外，檔案袋內(nèi)三份論文不允許帶有封面。封皮上職業(yè)工種一欄填寫內(nèi)容按報(bào)考職業(yè)名稱填寫。

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