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11、從信息系統(tǒng)集成技術(shù)角度來(lái)看,( )在最上層,主要解決( )問題。
A、數(shù)據(jù)集成 互通
B、網(wǎng)絡(luò)集成 互連
C、軟件集成 互適應(yīng)
D、應(yīng)用集成 互操作性
12、( )是防止非法實(shí)體對(duì)交換數(shù)據(jù)的修改、插入、刪除以及在數(shù)據(jù)交換過(guò)程中的數(shù)據(jù)丟失。
A、對(duì)等實(shí)體認(rèn)證服務(wù)
B、數(shù)據(jù)保密服務(wù)
C、數(shù)據(jù)完整性服務(wù)
D、數(shù)據(jù)源點(diǎn)認(rèn)證服務(wù)
13、關(guān)于績(jī)效評(píng)估的描述,不正確的是( )。
A、績(jī)效評(píng)估要以員工發(fā)展為第一目標(biāo),全面了解員工的發(fā)展?jié)摿?/p>
B、績(jī)效評(píng)估由人力資源部門負(fù)責(zé)牽頭組織、協(xié)調(diào),相關(guān)部門予以配合
C、績(jī)效評(píng)估是績(jī)效治理整個(gè)周期性循環(huán)過(guò)程中技術(shù)性最強(qiáng)的一個(gè)環(huán)節(jié)
D、制定科學(xué)合理的評(píng)價(jià)方法是績(jī)效評(píng)估的關(guān)鍵
14、知識(shí)管理需要遵循積累原則、共享原則和交流原則,其中( )是實(shí)施知識(shí)管理的基礎(chǔ),( )需要建立有利于知識(shí)管理的組織結(jié)構(gòu)和文化氣氛。
A、共享原則 交流原則
B、積累原則 交流原則
C、積累原則 共享原則
D、交流原則 共享原則
15、根據(jù)數(shù)據(jù)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要程度以及一旦遭到篡改,破壞,泄露或者非法獲取、非法利用,對(duì)國(guó)家安全、公共利益或者個(gè)人、組織合法權(quán)益造成的危害程度,進(jìn)行數(shù)據(jù)保護(hù),這是實(shí)行的數(shù)據(jù)( )保護(hù)制度。
A、分類分級(jí)
B、安全審查
C、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
D、應(yīng)急處置
16、( )適用于PaaS云計(jì)算系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、部署和使用。
A、GB/T 35301《信息技術(shù)云計(jì)算平臺(tái)即服務(wù)(PaaS)參考架構(gòu)》
B、GB/T 36327《信息技術(shù)云計(jì)算平臺(tái)即服務(wù)(PaaS)應(yīng)用程序管理要求》
C、GB/T 37739《信息技術(shù)云計(jì)算平臺(tái)即服務(wù)(PaaS)部署要求》
D、GB/T 32399《信息技術(shù)云計(jì)算參考架構(gòu)》
17、重在對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序,并提供所需資源,與組織戰(zhàn)略保持一致;()通過(guò)對(duì)其組成部分進(jìn)行協(xié)調(diào),對(duì)它們之間的依賴關(guān)系進(jìn)行控制,從而實(shí)現(xiàn)既定收益。
A、項(xiàng)目集管理 組織級(jí)項(xiàng)目管理
B、項(xiàng)目組合管理 組織級(jí)項(xiàng)目管理
C、項(xiàng)目集管理 項(xiàng)目組合管理
D、項(xiàng)目組合管理 項(xiàng)目集管理
18、關(guān)于項(xiàng)目經(jīng)理相關(guān)能力的描述,不正確的是:( )。
A、項(xiàng)目管理、戰(zhàn)略和商務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力是項(xiàng)目經(jīng)理需要關(guān)注的技能
B、人際交往占據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的絕大部分工作內(nèi)容
C、領(lǐng)導(dǎo)力關(guān)注近期目標(biāo),關(guān)注可操作性的問題和問題的解決
D、戰(zhàn)略和商務(wù)技能有助于項(xiàng)目經(jīng)理了解與項(xiàng)目相關(guān)的商業(yè)因素
19、關(guān)于項(xiàng)目管理原則中“駕馭復(fù)雜性原則”的描述,不正確的是()。
A、復(fù)雜性可能在項(xiàng)目生命周期的任何時(shí)間出現(xiàn)
B、影響價(jià)值、溝通、技術(shù)、風(fēng)險(xiǎn)的因素都可能造成復(fù)雜性
C、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)能夠?qū)崟r(shí)預(yù)測(cè)未來(lái)復(fù)雜性的出現(xiàn)并分析其原因
D、復(fù)雜性是由系統(tǒng)交互、不確定性和模糊性等造成的
20、關(guān)于項(xiàng)目?jī)r(jià)值的描述,不正確的是()。
A、項(xiàng)目存在于組織中,為干系人創(chuàng)造價(jià)值
B、價(jià)值以過(guò)程為導(dǎo)向并定量定義,以獲得預(yù)期的經(jīng)濟(jì)收益為目標(biāo)
C、項(xiàng)目可通過(guò)提高效率、生產(chǎn)力、效果或響應(yīng)能力來(lái)創(chuàng)造價(jià)值
D、價(jià)值是項(xiàng)目成功的最終指標(biāo),可創(chuàng)造滿足需要的新產(chǎn)品、服務(wù)或結(jié)果
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