摘要:每周一個(gè)真實(shí)的【項(xiàng)目管理案例】,小賽與大家一起剖析解決職場(chǎng)難題。本期案例如下:項(xiàng)目需求不斷更改,商務(wù)、產(chǎn)品、客戶誰(shuí)該為項(xiàng)目范圍蔓延負(fù)責(zé)?我們邀請(qǐng)了希賽「PM創(chuàng)造營(yíng)」的項(xiàng)目經(jīng)理們出謀劃策,讓大家在實(shí)際工作中可以有所參考。
案例分析
項(xiàng)目領(lǐng)域:傳統(tǒng)行業(yè)
個(gè)人崗位:PM
案例背景:公司往往一接到項(xiàng)目就開始著手于技術(shù)方案的確定,然后開始具體的實(shí)施開發(fā)工作,這樣的流程導(dǎo)致公司對(duì)項(xiàng)目的范圍沒有做深入的了解與分析,項(xiàng)目的交付成果與客戶要求不一致的可能性增加,項(xiàng)目的質(zhì)量缺乏保證。此外在工作過程中,項(xiàng)目組成員對(duì)于所分派的任務(wù)總是要得到部門領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可后才展開工作。對(duì)于客戶單位,項(xiàng)目經(jīng)理也很難去協(xié)調(diào)各種關(guān)系與資源。
待解決問題:項(xiàng)目經(jīng)理該如何向領(lǐng)導(dǎo)反饋這類問題?執(zhí)行過程中怎么才能避免范圍蔓延?麻煩大家給些系統(tǒng)的建議!
01特邀嘉賓:米奇-軍警-新疆
要解決這個(gè)問題首要關(guān)注的點(diǎn)就是時(shí)間,類似問題的根本原因是從招投標(biāo)開始到項(xiàng)目交付,整體時(shí)間很短,沒有時(shí)間去深入了解用戶需求,只能按照項(xiàng)目外包的風(fēng)格,以最快的時(shí)間和成本來實(shí)現(xiàn)甲方最初提出的需求,然后慢慢修改。解決方案如下:
1.讓公司和甲方加強(qiáng)客情關(guān)系,爭(zhēng)取能夠提前拿到用戶后期的項(xiàng)目規(guī)劃,雖然有些灰色地帶,不過大家基本都這么干。
2.在有條件的情況下派一名駐場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理或資深售前/產(chǎn)品經(jīng)理掛項(xiàng)目經(jīng)理title常駐,并且做好客戶關(guān)系,從客戶處分析出用戶真實(shí)需求。
3.在項(xiàng)目前就開始收集用戶需求,用戶資金情況,做好競(jìng)品分析,初步產(chǎn)品方案,最好能得到部分使用者對(duì)需求分析的反饋。
4.在項(xiàng)目落地后根據(jù)實(shí)施方案快速出產(chǎn)品,并且考慮到用戶驚喜需求。如果有條件可以留出一兩個(gè)用戶癢點(diǎn)需求不做,爭(zhēng)取讓用戶在使用中提出,并且追加項(xiàng)目二期。這樣就有更多的機(jī)會(huì)讓項(xiàng)目經(jīng)理繼續(xù)做客情關(guān)系,收集更多的用戶需求和情報(bào)。
02我有話說
小秋 | 深圳行業(yè):制造
本人對(duì)此問題深有體會(huì),項(xiàng)目管理工作不好開展,究其原因還是公司領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,不了解項(xiàng)目管理的重要性。案例中的的情況是項(xiàng)目的通病,甩鍋不敢背責(zé)。
解決方法:
1.提前把可能存在的風(fēng)險(xiǎn)列出來,跟領(lǐng)導(dǎo)去溝通,如果領(lǐng)導(dǎo)無法排班,先按領(lǐng)導(dǎo)的要求去做,等某個(gè)任務(wù)出現(xiàn)問題后再去跟領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)規(guī)范項(xiàng)目管理的重要性。
2.現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)該直接和各部門領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)協(xié)商處理,確認(rèn)統(tǒng)一的溝通渠道,如果本人無法解決,建議尋求領(lǐng)導(dǎo)幫助,想解決問題,臉皮必須要厚點(diǎn)。
HAYS | 福州行業(yè):機(jī)械
這是大部分項(xiàng)目管理面臨的困境,很多項(xiàng)目往往周期短、前期需求不明確,這更需要項(xiàng)目經(jīng)理起到“潤(rùn)滑”項(xiàng)目的作用。目前的項(xiàng)目已經(jīng)出現(xiàn)這個(gè)問題,建議項(xiàng)目經(jīng)理在立項(xiàng)前期把以往項(xiàng)目遇到的問題點(diǎn)跟目前項(xiàng)目匹配做個(gè)風(fēng)險(xiǎn)冊(cè),讓各領(lǐng)導(dǎo)了解情況,要求各部門做風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,先把對(duì)應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)的資源預(yù)留,執(zhí)行記錄客戶的溝通記錄,推進(jìn)變更流程,多組織項(xiàng)目階段進(jìn)度匯報(bào),讓項(xiàng)目組了解當(dāng)前情況。
七月 | 天津行業(yè):軟件
范圍確定是非常必要的,可以通過實(shí)際項(xiàng)目的坑點(diǎn)來和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,譬如已經(jīng)出現(xiàn)了這個(gè)問題,更能體現(xiàn)出項(xiàng)目范圍圈定的必要性。從工作人員分配的問題可以看出,現(xiàn)在企業(yè)屬于職能型,最大的問題就是各部門之間聯(lián)系的不順暢,可以在項(xiàng)目開發(fā)期間,明確出來項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)責(zé),引導(dǎo)整體向矩陣型改進(jìn)。
紅梅 | 重慶行業(yè):物聯(lián)
公司現(xiàn)在就是這個(gè)情況,我們做的是定制化產(chǎn)品,商務(wù)拿到項(xiàng)目后開始寫招標(biāo)文件、投標(biāo)文件。產(chǎn)品去和客戶調(diào)研需求,然后確認(rèn)方案??蛻粢话銜?huì)提變更的地方,多次循環(huán)確認(rèn)。但上面這些流程從不簽字,想起來了就電話、微信說我們這點(diǎn)需要改下。這個(gè)是歷來留下的陋習(xí),不管產(chǎn)品處于什么階段都是這樣,不可更改。面對(duì)這個(gè)情況個(gè)人是很難推進(jìn)公司整體進(jìn)行變革的。
聞道 | 深圳行業(yè):制造
1.首先是客戶需求問題,客戶需求一定要確認(rèn)清楚,爭(zhēng)取將明里暗里的需求全部確認(rèn)好,落實(shí)到紙面上。甲乙雙方簽字畫押,如無法簽字也要郵件來往確認(rèn),最次也要保留好溝通記錄。需求有變更,要求書面進(jìn)行申請(qǐng),評(píng)估好對(duì)項(xiàng)目的影響后執(zhí)行。
2.項(xiàng)目經(jīng)理想把項(xiàng)目干好,上級(jí)一定的授權(quán)還是要有的,比如資源使用權(quán)、項(xiàng)目績(jī)效考核權(quán)、項(xiàng)目最終決定權(quán)、必要的獎(jiǎng)懲等。項(xiàng)目經(jīng)理只有手上有相應(yīng)的權(quán)限,才能干好項(xiàng)目工作。
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