人力資源管理師三級重點:企業(yè)組織機構(gòu)的概念

三級人力資源管理師 責(zé)任編輯:劉雄才 2018-08-14

摘要:為幫助大家備考人力資源管理師三級考試,特為大家整理了人力資源管理師三級重點:企業(yè)組織機構(gòu)的概念。

人力資源管理師三級重點:企業(yè)組織機構(gòu)的概念

企業(yè)組織機構(gòu)是保障其生產(chǎn)經(jīng)營活動正常進行所設(shè)置各類只能與業(yè)務(wù)部門的總稱。

整個組織機構(gòu)可分為兩個層次:

第一層由經(jīng)營決策者、風(fēng)險承擔(dān)者和收益分享者構(gòu)成經(jīng)營主體和規(guī)定其相互關(guān)系的經(jīng)營制度所組成的企業(yè)高層組織,即經(jīng)營體制。

第二層是由負(fù)責(zé)籌集和優(yōu)化資源的配置、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)等及日常管理職能的機構(gòu)及其相關(guān)的制度,即職能體制。

管理單位之間形成的管理層次,是有形部分,即為“體”;管理制度是無形部分,即為“制”。

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