菲德勒的權變領導理論認為，在團體情況極有利和極不利的情況下，效果較好的領導類型是

A.團隊導向型

B.技術導向型

C.關系導向型

D.任務導向型

A.任務導向型領導

B.人際關系導向型領導

C.貧乏型領導

D.團隊型領導

A.菲德勒權變理論、管理方格理論、路徑—目標理論

B.領導行為四分圖理論、管理方格理論、路徑—目標理論

C.菲德勒權變理論、領導生命周期理論、路徑—目標理論

D.連續(xù)統(tǒng)一體理論、領導生命周期理論、密歇根大學的研究

A.支持型領導

B.成就導向型領導

C.指導型領導

D.參與型領導

A.領導者與被領導者的關系

B.權力類型

C.領導者的職務權力

D.任務結構

A.關系導向型

B.任務導向型

C.民主型領導

D.放權型領導

A.領導者與下屬之間的關系

B. 任務結構

C. 職位權力

D. 下屬成熟度

A.生命周期理論

B.權變理論

C.管理方格理論

D.路徑-目標理論