摘要:平果市總工會(huì)招聘社會(huì)化工作者2名,定向選派到平果市內(nèi)各基層工會(huì),包含:鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)、工業(yè)區(qū)工會(huì)等基層工會(huì)專職從事工會(huì)工作的人員。具體請(qǐng)見下文。
平果市總工會(huì)2025年公開招聘社會(huì)化工作者公告
為適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的需要,建設(shè)一支高素質(zhì)的聘用社會(huì)化工會(huì)工作者隊(duì)伍,進(jìn)一步充實(shí)基層工會(huì)工作力量,平果市總工會(huì)決定面向全市公開招聘社會(huì)化工作者人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
社會(huì)化工作者2名,定向選派到平果市內(nèi)各基層工會(huì),包含:鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)、工業(yè)區(qū)工會(huì)等基層工會(huì)專職從事工會(huì)工作的人員。報(bào)考人員需服從工作安排。
二、基本條件
(一)政治覺悟高,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
(二)遵紀(jì)守法,品德端正,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神;
(三)品行端正,身體健康,無精神疾病史,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄;
(四)有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字語言表達(dá)能力,熟練掌握運(yùn)用計(jì)算機(jī)及辦公軟件;
(五)大專及以上學(xué)歷(職位具體要求詳見附件1);(六)同等條件下,有下列情況之一的優(yōu)先招聘:
1.政治面貌為中國共產(chǎn)黨黨員;
2.具有黨群工作經(jīng)歷。
(七)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;
2.曾被行政拘留、收容教育或者被強(qiáng)制戒毒的;
3.曾在各級(jí)公務(wù)員或者事業(yè)單位及社區(qū)工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
4.正在受公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的人員;
5.被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)工作者崗位辭退未滿5年的;
6.報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;
7.法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。
三、工資福利及相關(guān)待遇
按照《平果縣人民政府關(guān)于印發(fā)〈平果縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行規(guī)定〉的通知》(平政規(guī)〔2018〕2號(hào))、《廣西工會(huì)聘用社會(huì)化工會(huì)工作者專項(xiàng)資金使用管理辦法(試行)》(桂工辦〔2016〕37號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行,試用期二個(gè)月,試用期結(jié)束后簽訂正式合同,單位代扣代繳五險(xiǎn)一金(注:住房公積金正式聘用滿一年后即可享受),個(gè)人部分從工資扣除。
四、招聘程序
本次招聘實(shí)行面向社會(huì)公開招聘方式。按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
(一)公開報(bào)名
1.報(bào)名截止時(shí)間:2025年3月7日18:00(逾期不再受理)
2.采用網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名材料提供形成文件夾壓縮為rar格式后發(fā)送至郵箱:gh5821157@163.com,文件注明“應(yīng)聘+崗位+姓名”字樣。
3.報(bào)名材料:
(1)《平果市總工會(huì)2025年度公開招聘社會(huì)化工作者報(bào)名登記表》(附件2)電子版;????(2)本人有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)有效學(xué)籍報(bào)告、技術(shù)職稱證書、獲得各級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)證書(含獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)碌龋┑仍呙杓?/p>
(二)資格審核
資格審查由市總工會(huì)組織工作人員進(jìn)行,應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,凡提供涉及報(bào)考資格申請(qǐng)材料或信息不實(shí),影響報(bào)考資格審查結(jié)果的,取消其參加考試的資格,所有責(zé)任由考生承擔(dān),并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(三)考試須知
(1)一人只能報(bào)考一個(gè)崗位,如一人報(bào)考多個(gè)崗位的,取消資格審核;
(2)如單個(gè)崗位報(bào)考達(dá)不到1:3比例的,將由領(lǐng)導(dǎo)班子研究審議后,決定是否保留招聘該崗位。
(3)如單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)到1:9的比例,將由領(lǐng)導(dǎo)班子研究審議后,決定是否增加筆試。具體考試信息由平果市總工會(huì)辦公室通過郵箱通知,請(qǐng)報(bào)考人員保證郵箱、電話的暢通。
(四)面試
組織開展面試,根據(jù)面試結(jié)果確定考察對(duì)象。
面試分值為100分,主要測(cè)試報(bào)考人員綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動(dòng)機(jī)匹配性和舉止儀表等。面試考官由市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子組成。面試成績(jī)?cè)谌咳藛T面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜另行通知。面試人員須持本人有效居民身份證參加面試。
(四)體檢(費(fèi)用自理)
按照考試總成績(jī)從高到低按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單,按要求到平果市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格或自愿放棄體檢的,由黨組研究審議后,決定是否從同一崗位應(yīng)聘人員中按成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
(五)公示、審批與聘用
擬聘用人員名單在平果市人民政府門戶網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示無異議后辦理聘用手續(xù)。
被聘用人員須與聘用單位簽訂勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)(簽訂聘用合同前擬聘用人員需提供:出具無犯罪記錄證明)。
聘用制工作人員在工作中要服從用人單位工作安排,用人單位每年對(duì)聘用對(duì)象進(jìn)行年度考核,依據(jù)聘用合同并結(jié)合社會(huì)化工作者管理制度對(duì)聘用人員進(jìn)行管理,聘用合同期滿后根據(jù)工作表現(xiàn),由用人單位確定續(xù)聘或解聘。
(六)其他注意事項(xiàng)和要求
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招聘資格條件,確認(rèn)自己符合擬報(bào)條件方可報(bào)名。報(bào)考人員須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,一經(jīng)核實(shí),立即取消面試或聘用資格。
原文鏈接:http://www.pingguo.gov.cn/gsgg/t19676842.shtml
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