摘要:為加快推進(jìn)現(xiàn)代社會治理體系建設(shè),昆山市印發(fā)了《昆山高層次社會工作人才計劃實施細(xì)則(試行)》,獲評的三類高層次社會工作人才將分別獲得每人每月5000元、3000元、2000元三個等級的生活津貼。
領(lǐng)軍型高層次社會工作人才
給予每人每月5000元生活津貼,享受3年;對其所在機(jī)構(gòu)策劃并由本人主導(dǎo)實施的社會工作專業(yè)服務(wù)項目進(jìn)行資助,根據(jù)項目的具體方案和預(yù)算,實際資助金額不超過50萬元。
重點緊缺型高層次社會工作人才
給予每人每月3000元生活津貼,享受3年;對其所在機(jī)構(gòu)策劃并由本人主導(dǎo)實施的社會工作專業(yè)服務(wù)項目進(jìn)行資助,根據(jù)項目的具體方案和預(yù)算,實際資助金額不超過30萬元。
高層次社會工作人才
給予每人每月2000元生活津貼,享受3年;對其所在機(jī)構(gòu)策劃并由本人主導(dǎo)實施的社會工作專業(yè)服務(wù)項目進(jìn)行資助,根據(jù)項目的具體方案和預(yù)算,實際資助金額不超過10萬元。
高層次社會工作人才不重復(fù)享受人才專項資金提供的獎勵資助,同一對象符合多項獎勵或資助條件時,按照 “就高不重復(fù)” 原則享受。
生活津貼須在昆山工作滿6個月后申請(以社保繳費(fèi)記錄為準(zhǔn))。項目資助分兩次下達(dá),項目認(rèn)定之后,撥付資助金額50%;通過中期檢查評估后,撥付剩余的50%;項目周期不超過2年。
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