2022年高級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》試題訓(xùn)練

高級經(jīng)濟(jì)師 責(zé)任編輯:郭蓉 2022-05-27

摘要:2022年高級經(jīng)濟(jì)師考試時間是6月18日,備考2022年高級經(jīng)濟(jì)師的考生,在考前做一定的試題練習(xí)可以有效的鞏固知識點,糾正學(xué)習(xí)過程中的問題。小編為大家準(zhǔn)備了一些試題,一起來看看吧!

下面就是小編為大家整理的試題,答案在每個試題的正下方,一起來測試一下吧!

1、【單選題】公平理論認(rèn)為,員工會將自己的產(chǎn)出與投入的比率與別人的產(chǎn)出與投入的比率進(jìn)行比較。這里的“投入”是指(    )。

A.獎金

B.員工的資歷

C.福利

D.工作安全

答案:B

2、【單選題】根據(jù)ERG理論,下列說法正確的是(    )。

A.各種需要不可以同時具有激勵作用

B.在某些限制下,人們可以在各種需要間進(jìn)行轉(zhuǎn)化

C.高層次需要不能得到滿足,對滿足低層次需要的欲望就會減弱

D.權(quán)力需要是指個體維持重要人際關(guān)系的需要

答案:B

3、【多選題】從激勵作用角度可以將激勵分為(    )。

A.正向激勵

B.自我激勵

C.他人激勵

D.物質(zhì)激勵

E.負(fù)向激勵

答案:AE

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