2022年中級經(jīng)濟師《人力資源》知識點：費德勒權變理論

中級經(jīng)濟師責任編輯：熊林 2022-01-10

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費德勒權變理論

權變理論	觀點	認為團體績效的高低取決于管理者與情景因素間是否搭配
	領導風格	（1）工作取向；（2）關系取向；
	情境性因素	（1）領導與下屬的關系；（2）工作結構；（3）職權
	不同領導風格在不同情境下的效能	八種情況，記憶方式：（1）兩極端，工作取向；（2）關系好，另1高，工作取向；（3）關系好，另2低，關系壞，另2高，關系取向

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