2019下半年二級人力資源管理師《理論知識》真題及答案
二級人力資源管理師
責(zé)任編輯：陸春森
2019-11-18
摘要：2019年上半年的二級人力資源考試已經(jīng)結(jié)束，《理論知識》科目定于16日上午8:30-10:00，考后希賽網(wǎng)整理了2019下半年二級人力資源管理師《理論知識》真題及答案解析，小伙伴們快來看看吧！
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1、10人以上的勞動爭議屬于( )。
A.個別爭議
B.集體爭議
C.團體爭議
D.××××
參考答案：B
2、行為導(dǎo)向型客觀考評方法是( )。
A.排列法
B.關(guān)鍵績效考評法
C.強制分布法
D.目標管理法
參考答案：B
……
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