2019下半年二級人力資源管理師公文筐:流程再造制度調(diào)整

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2019下半年人力資源管理師考試將在11月16日舉行(個別省份會在9月21日或11月2日考試等)，對于二級人力資源管理師考試會涉及《綜合評審》的公文筐，下面小編為大家整理“2019下半年二級人力資源管理師公文筐：流程再造制度調(diào)整”，供各位考生參考學(xué)習(xí)?！?/span>不想錯過人力資源管理師考試時間、成績查詢等信息，可以關(guān)注希賽網(wǎng)人力資源管理師頻道。】

流程再造制度調(diào)整：

1、 成立流程再造領(lǐng)導(dǎo)小組，組織召開各部門協(xié)調(diào)、動員大會。

2、 領(lǐng)導(dǎo)小組對原有流程進行全面的功能和效率分析，發(fā)現(xiàn)其存在問題。

3、 設(shè)計新的流程改進方案，并進行小范圍的試行，檢驗流程設(shè)計，對試行結(jié)果進行評估。

4、 制定與流程改進方案相配套的組織結(jié)構(gòu)、人力資源配置和業(yè)務(wù)規(guī)范等方面的改進規(guī)劃，形成系統(tǒng)的企業(yè)再造方案。

5、 領(lǐng)導(dǎo)小組報公司審批后，協(xié)同各部門將新制度在全公司進行推廣和培訓(xùn)。

6、 同時營造新流程制度的推廣條件。

7、 領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施與持續(xù)改善新流程