簡述面試的常見問題與實施技巧
二級人力資源管理師
責任編輯：劉雄才
2018-09-25
摘要：為幫助大家備考二級人力資源考試，希賽網人力資源管理師頻道特為大家分享二級人力資源考試簡答題：簡述面試的常見問題與實施技巧。
題目：簡述面試的常見問題與實施技巧
參考解析：常見問題：
①面試目的不明確。
②面試標準不具體。
③面試缺乏系統(tǒng)性。
④面試問題設計不合理
⑤面試考官的偏見
實施技巧：
①充分準備。
②靈活提問。
③多聽少說。
④善于提取要點。
⑤進行階段性總結。
⑥排除各種干擾。
⑦不要帶有個人偏見。
⑧在傾聽的同時注意思考。
⑨注意肢體語言溝通
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