2018年11月聊城人力資源管理師報(bào)名時(shí)間公布

根據(jù)《關(guān)于做好2018年全國（?。┙y(tǒng)一鑒定工作的通知》（魯人社字〔2018〕81號(hào)）文件要求，現(xiàn)將2018年下半年我市全國統(tǒng)一鑒定報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、鑒定職業(yè)等級(jí)

企業(yè)人力資源管理師（一、二、三、四級(jí)）。

二、鑒定時(shí)間

2018年11月17日。企業(yè)人力資源管理師（一級(jí)）綜合評(píng)審科目采用答辯形式，考試時(shí)間非理論考試當(dāng)日，時(shí)間另行通知，請(qǐng)關(guān)注www.sdosta.org.cn網(wǎng)站通知信息。

三、申報(bào)條件

可登錄山東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心網(wǎng)站www.sdosta.org.cn“職業(yè)等級(jí)和申報(bào)條件”一欄查詢。

四、鑒定方式

企業(yè)人力資源管理師除一級(jí)綜合評(píng)審科目外，其他級(jí)別、科目均采用計(jì)算機(jī)智能化上機(jī)考試的形式，具體可登陸山東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心網(wǎng)站www.sdosta.org.cn查看通知公告欄《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2018年全國（?。┙y(tǒng)一鑒定工作的通知》。

五、申報(bào)程序

鑒定申報(bào)為個(gè)人網(wǎng)上報(bào)考。

個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為：9月11日至9月21日（16:00）。申報(bào)程序分為網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場資格審核及繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證三個(gè)步驟。

1、網(wǎng)上報(bào)名。符合統(tǒng)一鑒定職業(yè)申報(bào)條件的考生可通過山東省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心網(wǎng)站（www.sdosta.org.cn）網(wǎng)上報(bào)名端口選擇所在地市入口進(jìn)行考生基本信息的錄入和上報(bào)。

2、現(xiàn)場資格審核及繳費(fèi)?？忌W(wǎng)上填報(bào)個(gè)人信息確認(rèn)無誤后，需進(jìn)行資格審核預(yù)約，預(yù)約成功后打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的帶電子照片的《考生資質(zhì)審核表》，并提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審核，未成功預(yù)約的考生將不能參加本次考試?，F(xiàn)場資格審核應(yīng)提交以下材料：

（1）學(xué)歷證書、身份證原件及復(fù)印件各一份。

（2）申報(bào)條件如涉及職業(yè)資格證、培訓(xùn)結(jié)業(yè)證，在報(bào)名時(shí)必須攜帶上述證件的原件及復(fù)印件各一份。

（3）申報(bào)條件如涉及工作年限，在報(bào)名時(shí)需攜帶所在單位人事部門開具的本職業(yè)工作年限證明原件。工作年限證明模板請(qǐng)見附件。

（4）兩寸彩色照片兩張。

現(xiàn)場資格審核地點(diǎn)：選擇聊城考區(qū)的考生請(qǐng)本人到聊城市東昌府區(qū)振興西路166號(hào)聊城市人力資源和社會(huì)保障局二樓10號(hào)窗口進(jìn)行現(xiàn)場審核、繳費(fèi)。

時(shí)間：考生網(wǎng)上預(yù)約審核日期（9月24日至26日 9:00——11:30  14:00——15:30）

請(qǐng)按預(yù)約日期進(jìn)行資格審核，逾期不予辦理。資格審核通過后，考生按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳費(fèi)，逾期未繳費(fèi)的考生視為報(bào)名無效，不予安排考試。各參考級(jí)別繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)：480元、二級(jí)：440元、三級(jí)：250元、四級(jí)：190元。

（3）準(zhǔn)考證打印。繳費(fèi)成功的考生可于考前5天內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)自行打印準(zhǔn)考證，按要求參加鑒定，逾期未參加鑒定的考生均視為缺考。

六、相關(guān)服務(wù)信息

聊城市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（聊城市人力資源和社會(huì)保障廳政務(wù)服務(wù)大廳地址：聊城市東昌府區(qū)振興西路166號(hào)二樓10號(hào)窗口），咨詢服務(wù)電話： 0635-2189133、2189274  。

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