一級人力資源管理師理論知識歷年真題練習(14)

一級人力資源管理師 責任編輯:劉雄才 2018-08-15

摘要:為了幫助大家備考人力資源管理師考試,希賽網(wǎng)人力資源管理師考試頻道特從人力資源管理師理論知識歷年真題中選取一部分真題供大家練習,希望對您的備考有所幫助。一級人力資源管理師理論知識歷年真題練習(14)分享如下:

一級人力資源管理師理論知識歷年真題練習(14)

1.由大城市生活成本過髙想到年輕髙素質人才流失,這屬于()。

A.接近聯(lián)想

B.相似聯(lián)想

C.對比聯(lián)想

D.因果聯(lián)想

參考答案:D

2.職業(yè)生涯規(guī)劃的主體是()

A.個人

B.組織

C.上級

D.職業(yè)生涯顧問

參考答案:A

3.即使走到成功邊緣,也因為害怕失敗而退縮,這屬于()

A 型思維障礙

B 麻木型思維障礙

C 自卑型思維障礙

D 自我中心型思維障礙

參考答案:C

4.()又稱為內插式組合,適于對產品進行完善和改進時使用

A 焦點法

B 主體附加法

C 二元從標法

D 形態(tài)分析法

參考答案:B

5.(  )不完全按照邏輯推理,而是換一個角度進行思考。

A.逆向思維法

B.橫向思維法

C.收斂思維法

D.顛倒思維法

參考答案:B

6.(  )在創(chuàng)新中具有統(tǒng)帥作用。

A.想象思維

B.邏輯思維

C.聯(lián)想思維

D.辯證思維

參考答案:D

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