一級人力資源管理師理論知識歷年真題練習（11）

為了幫助大家備考人力資源管理師考試，希賽網人力資源管理師考試頻道特從人力資源管理師理論知識歷年真題中選取一部分真題供大家練習，希望對您的備考有所幫助。一級人力資源管理師理論知識歷年真題練習（11）分享如下：

1.培訓評估屬于（  ）中的內容。

A.培訓管理體系

B.培訓課程體系

C.培訓實施體系

D.培訓戰(zhàn)略體系

參考答案：A

2.培訓部門的培訓職能獨立于人力資源部，這是企業(yè)培訓開發(fā)戰(zhàn)略的（  ）。

A.文化保障措施

B.制度保障措施

C.組織保障措施

D.人員保障措施

參考答案：C

3.ISO10015 關注的焦點是（）

A 人

B 課程

C 費用

D 培訓效果

參考答案：A

4.()屬于培訓的內在風險。

A.培訓收益風險

B.培訓后人才流失風險

C.培訓技術風險

D.專業(yè)技術保密難度增大風險

參考答案：C

5.（  ）是建立員工培訓與開發(fā)的“綱”

A.工作分析

B.績效管理

C.薪酬管理

D.人力資源規(guī)劃

6.（  ）可以幫助組織根據所描述的培訓階段，制定培訓升級計劃

A.咨詢型模式

B.系統(tǒng)型模式

C.阿什里德模式

D.持續(xù)發(fā)展型模式

參考答案：C

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