廣東人力資源管理師二級綜合評審成績計(jì)算方式

廣東人力資源管理師二級綜合評審成績計(jì)算方式：

論文內(nèi)容和答辯部分的成績都實(shí)行百分制，由評審委員會中每位成員評定的成績進(jìn)行算術(shù)平均后得出?？忌煽儽仨毞弦韵聝蓚€(gè)條件方為合格：1、占評審委員會總數(shù)2/3以上的委員評分合格（≥60分）；2、平均分合格（≥60分）。

采用論文撰寫+答辯（包括口頭及書面）方式的，論文必須合格才可參加答辯。兩部分都合格的方為合格，綜合評審成績計(jì)算方式為：論文內(nèi)容成績×40%＋論文答辯成績×60%。論文或答辯不合格的成績以-3表示。

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