??2006年10月自考00884學(xué)前教育行政與管理真題試卷
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2006年10月高等教育自學(xué)考試學(xué)前教育行政與管理試題
課程代碼:00884
一、單項(xiàng)選擇題(本大題共25小題,每小題1分,共25分)
在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的,請(qǐng)將其代碼填寫在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。
1.新中國(guó)第一部幼教行政法規(guī)是( )
A.1949年頒布的《幼兒園工作章程》 B.1959年頒布的《幼兒園工作條例》
C.1979年頒布的《幼兒園體制改革決定》 D.1989年頒布的《幼兒園管理?xiàng)l例》
2.建立園所評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的程序是( )
A.目標(biāo)確定—目標(biāo)分解—目標(biāo)承諾—目標(biāo)體系化
B.初擬指標(biāo)—篩選指標(biāo)—分配權(quán)重—構(gòu)成體系—試用完善
C.目標(biāo)制定—目標(biāo)執(zhí)行—目標(biāo)監(jiān)控—目標(biāo)反饋—自成體系
D.指標(biāo)設(shè)計(jì)—指標(biāo)分解—指標(biāo)調(diào)控—指標(biāo)評(píng)價(jià)
3.下列選項(xiàng)不屬于教育督導(dǎo)主要形式的是( )
A.綜合性督導(dǎo) B.績(jī)效督導(dǎo)
C.專項(xiàng)督導(dǎo) D.經(jīng)常性督導(dǎo)
4.學(xué)前教育規(guī)劃的特點(diǎn)是( )
A.方向性、動(dòng)態(tài)性、系統(tǒng)性、周期性、園本性
B.園本性、動(dòng)態(tài)性、導(dǎo)向性、綜合性、科學(xué)性
C.導(dǎo)向性、綜合性、系統(tǒng)性、客觀性、預(yù)見(jiàn)性
D.科學(xué)性、動(dòng)態(tài)性、周期性、預(yù)見(jiàn)性、導(dǎo)向性
5.我國(guó)教育法分為五個(gè)效力等級(jí),其中第四個(gè)效力等級(jí)是( )
A.教育單行法律 B.教育行政法規(guī)
C.地方性教育法規(guī) D.教育規(guī)章
6.從當(dāng)今世界各國(guó)教育行政改革與發(fā)展的趨勢(shì)來(lái)看,教育行政趨于( )
A.集權(quán)化 B.分權(quán)化
C.均權(quán)化 D.非政府化
7.下列關(guān)于理念識(shí)別系統(tǒng)的表述正確的是( )
A.理念識(shí)別系統(tǒng)的設(shè)計(jì)完全不受文化觀念的影響
B.理念識(shí)別系統(tǒng)的表達(dá)方式應(yīng)當(dāng)是復(fù)雜、繁瑣的
C.理念識(shí)別系統(tǒng)的具體表達(dá)方式有口號(hào)、標(biāo)語(yǔ)、信條、取名、廣告詞等
D.理念識(shí)別系統(tǒng)的表達(dá)方式具有不穩(wěn)定性的特征
8.學(xué)前教育管理體制是由兩個(gè)部分構(gòu)成的,這兩個(gè)部分是( )
A.學(xué)前教育管理機(jī)構(gòu)與學(xué)前教育管理規(guī)范
B.學(xué)前教育組織與學(xué)前教育人員
C.學(xué)前教育機(jī)構(gòu)與學(xué)前教育制度
D.學(xué)前教育管理體系與學(xué)前教育制度
9.在我國(guó),幼兒教育在行政上確立獨(dú)立地位始于( )
A.壬戌學(xué)制 B.癸卯學(xué)制
C.1955年新學(xué)制 D.壬寅學(xué)制
10.下列選項(xiàng)中不是非權(quán)力影響力構(gòu)成要素的是( )
A.品格因素 B.知識(shí)因素
C.才能因素 D.資歷因素
11.在布萊克和莫頓的管理方格理論中,(9、1)型管理又稱為( )
A.無(wú)序管理 B.娛樂(lè)型管理
C.任務(wù)型管理 D.中間型管理
12.園所家長(zhǎng)工作管理的組織基礎(chǔ)是( )
A.社區(qū) B.居委會(huì)
C.家園代表大會(huì) D.家長(zhǎng)委員會(huì)
13.園所教研工作基本組織單位是( )
A.教研組 B.年級(jí)組
C.教師委員會(huì) D.教務(wù)組
14.下列關(guān)于園所組織文化構(gòu)建的表述正確的是( )
A.精神文化的構(gòu)建主要包括組織系統(tǒng)和組織價(jià)值觀的構(gòu)建
B.在組織精神的構(gòu)建中,要防范形式化、雷同化傾向
C.物質(zhì)文化是組織文化的外表層次,而不是組織文化樣式的基礎(chǔ)
D.形象文化不能直接傳遞組織文化,無(wú)法有效地確立組織的知名度
15.在一般情況下,管理幅度大小的確定往往取決于三方面的因素,即組織機(jī)構(gòu)層次的高低、管理中解決問(wèn)題的性質(zhì)和( )
A.管理者年齡的大小 B.管理者才能的高低
C.管理者性別的差異 D.管理者人數(shù)的多少
16.學(xué)前教育管理的發(fā)展趨勢(shì)包括( )
A.國(guó)際化、多樣化、科學(xué)化、整體化、規(guī)范化
B.國(guó)際化、單一化、科學(xué)化、整體化、規(guī)范化
C.國(guó)際化、單一化、信息化、整體化、規(guī)范化
D.國(guó)際化、多樣化、綜合化、規(guī)?;?、社會(huì)化
17.下列關(guān)于幼兒園管理與托兒所管理的表述正確的是( )
A.幼兒園管理屬于學(xué)前教育管理,托兒所管理不屬于學(xué)前教育管理
B.幼兒園管理與托兒所管理之間不存在任何的共同性
C.幼兒園管理與托兒所管理之間存在著一定的共同性
D.幼兒園管理不屬于學(xué)前教育管理,托兒所管理屬于學(xué)前教育管理
18.“管理者在管理過(guò)程中,對(duì)各方面的工作實(shí)施有目的地干預(yù),及時(shí)糾偏,把握管理方向,從而實(shí)施有效管理的過(guò)程”被稱為( )
A.管理的計(jì)劃職能 B.管理的指揮職能
C.管理的協(xié)調(diào)職能 D.管理的控制職能
19.任何組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)都必須遵循的基本原則是( )
A.復(fù)雜化原則 B.簡(jiǎn)單化原則
C.非協(xié)作關(guān)系原則 D.多樣化原則
20.教育評(píng)價(jià)中自我評(píng)價(jià)與他人評(píng)價(jià)的劃分依據(jù)是( )
A.評(píng)價(jià)過(guò)程 B.評(píng)價(jià)目的
C.評(píng)價(jià)主體 D.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
21.“整個(gè)評(píng)價(jià)工作的總體結(jié)構(gòu)和工作計(jì)劃”是指( )
A.評(píng)價(jià)方案 B.評(píng)價(jià)過(guò)程
C.評(píng)價(jià)功能 D.評(píng)價(jià)指標(biāo)
22.我國(guó)教育行政體制中,教育行政機(jī)構(gòu)既是決策機(jī)構(gòu)又是執(zhí)行機(jī)構(gòu),這種體制屬于( )
A.議行合一制 B.議政統(tǒng)一制
C.議行統(tǒng)一制 D.議政分離制
23.組織文化的重要任務(wù)是( )
A.建立組織秩序 B.加強(qiáng)組織管理
C.提升組織行為 D.增強(qiáng)凝聚力
24.下列關(guān)于制度文化的表述正確的是( )
A.不同的制度文化,對(duì)制度的內(nèi)容、作用和實(shí)施方法的理解與認(rèn)識(shí)沒(méi)有差異
B.組織的管理制度反映出組織的管理風(fēng)格,同時(shí)也是組織文化的反映
C.管理中的“硬性制度”與“柔性制度”,僅僅是制度本身的差異,不能反映制度文化的差異
D.按照組織文化的理論,采用嚴(yán)密、復(fù)雜的規(guī)章制度來(lái)控制員工比對(duì)員工實(shí)行“軟約束”效果要好
25.領(lǐng)導(dǎo)情景理論認(rèn)為影響領(lǐng)導(dǎo)者成敗的情景因素有很多,所有的這些因素都可以統(tǒng)稱為環(huán)境變數(shù)。環(huán)境變數(shù)有三類,下列選項(xiàng)不屬于環(huán)境變數(shù)的是( )
A.因果變數(shù) B.干涉變數(shù)
C.輸入變數(shù) D.產(chǎn)出變數(shù)
二、填空題(本大題共10小題,每空1分,共15分)
請(qǐng)?jiān)诿啃☆}的空格中填上正確答案。錯(cuò)填、不填均無(wú)分。
26.學(xué)前教育作為一種教育活動(dòng),具有保育性、__________、綜合性的特點(diǎn)。
27.園所管理的基本任務(wù)主要有三個(gè)方面,即:建立園所的__________,加強(qiáng)園所的__________,完善園所__________的管理。
28.從決策的主體來(lái)劃分,可以將決策分為_(kāi)_________和__________。
29.園所管理過(guò)程的基本環(huán)節(jié)包括__________、__________、監(jiān)督檢查和總結(jié)提高。
30.組織的目標(biāo)按層次可分為總體目標(biāo)、__________和個(gè)體目標(biāo)。
31.組織文化的主要形式是__________。
32.領(lǐng)導(dǎo)行為理論主要包括以下三個(gè)理論:__________、管理方格理論和__________。
33.教育行政是國(guó)家教育職能的表現(xiàn)形式,具有政治性和__________的特點(diǎn)。
34.教育規(guī)劃,又稱__________。
35.從狹義的學(xué)前教育評(píng)價(jià)的范圍來(lái)看,主要包括幼兒園評(píng)價(jià)、教師評(píng)價(jià)和__________等方面的內(nèi)容。
三、簡(jiǎn)答題(本大題共5小題,每小題6分,共30分)
36.學(xué)前教育規(guī)劃的執(zhí)行需要注意哪些問(wèn)題?
37.園所保育工作管理的基本內(nèi)容有哪些?
38.操作性管理的局限性有哪些?
39.簡(jiǎn)述我國(guó)幼教行政管理原則的基本含義。
40.簡(jiǎn)述組織文化與管理的關(guān)系。
四、論述題(本大題共2小題,每小題10分,共20分)
41.試論述“戴明環(huán)”理論的基本含義與管理意義。
42.聯(lián)系園所管理實(shí)際,說(shuō)明如何完善我國(guó)教育督導(dǎo)制度?
五、案例題(本大題10分)
43.請(qǐng)運(yùn)用學(xué)前教育法規(guī)的相關(guān)理論來(lái)評(píng)述下面的新聞事件。
在近幾年的“兩會(huì)”上,不斷有代表提出加強(qiáng)學(xué)前教育法規(guī)建設(shè),呼吁《學(xué)前教育法》的出臺(tái)。一個(gè)人從出生到入學(xué)前這一階段是個(gè)體各方面發(fā)展最重要和關(guān)鍵的時(shí)期,但是目前我國(guó)的學(xué)前教育事業(yè)卻出現(xiàn)了嚴(yán)重滑坡。有數(shù)據(jù)表明,從1995年至2001年,全國(guó)幼兒園數(shù)從180438所降至111706所,減少了38.1%;在園幼兒人數(shù)從2711.2萬(wàn)降至2021.8萬(wàn),減少了25.4%;特別是3至6歲幼兒入園率從4l%降至34%,已低于“八五”末期的水平。其主要問(wèn)題突出表現(xiàn)在:各省市學(xué)前教育行政管理機(jī)構(gòu)幾乎全部撤銷,幼教組織與管理失去基本保障;許多地方公辦幼兒園被強(qiáng)行改制,幼兒受教育權(quán)受到嚴(yán)重侵害,甚至在一些地方賣園風(fēng)盛行,將幼兒園產(chǎn)權(quán)變賣給個(gè)人;教師的編制、工資、醫(yī)療、培訓(xùn)等缺乏應(yīng)有的基本保障,特別是占我國(guó)幼兒園教師總數(shù)70%的農(nóng)村幼兒教師,至今沒(méi)有解決最基本的身份與待遇問(wèn)題;各種社會(huì)力量辦園的條件、權(quán)利和行為缺乏應(yīng)有的規(guī)范,嚴(yán)重影響社會(huì)力量辦學(xué)的積極性和學(xué)前教育的質(zhì)量。
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