?2022年10月自考00157管理會(huì)計(jì)(一)章節(jié)復(fù)習(xí)資料8
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2022年10月自考00157管理會(huì)計(jì)(一)章節(jié)復(fù)習(xí)資料8
第十二章標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng)
標(biāo)準(zhǔn)成本是事先制定的一種預(yù)定的目標(biāo)成本。它是根據(jù)企業(yè)目前的生產(chǎn)技術(shù)水平,在有效的經(jīng)營(yíng)下可能達(dá)到的成本。
一、制定標(biāo)準(zhǔn)成本的主要作用:
(一)便于企業(yè)編制預(yù)算。
(二)用于控制日常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。
(三)標(biāo)準(zhǔn)成本可以作為評(píng)價(jià)和考核工作質(zhì)量和效果的重要依據(jù)。
(四)標(biāo)準(zhǔn)成本可以為正確進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策提供有用的數(shù)據(jù)。
(五)為進(jìn)行原材料、在產(chǎn)品和產(chǎn)成品等存貨的計(jì)價(jià)提供了合理客觀的基礎(chǔ)。
(六)進(jìn)和簡(jiǎn)化產(chǎn)品成本的計(jì)算
二、標(biāo)準(zhǔn)成本的種類(lèi)
(一)基本的標(biāo)準(zhǔn)成本:是以實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)成本的第一年度或選定基一基本年度的實(shí)際成本作為標(biāo)準(zhǔn),用以衡量以后各年度的成本高低,據(jù)以觀察成本升降的趨勢(shì)。這種標(biāo)準(zhǔn)成本一經(jīng)制定,多年保持不變,它可以使各個(gè)時(shí)期的成本以同一的標(biāo)準(zhǔn)為基礎(chǔ)進(jìn)行比較。(實(shí)際中很少采用)
(二)理想標(biāo)準(zhǔn)成本:是以現(xiàn)有的技術(shù)、設(shè)備在最好的經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l件下,所發(fā)生的成本水平作為成本標(biāo)準(zhǔn)。采用這種標(biāo)準(zhǔn)成本,是意味著實(shí)際發(fā)生的成本應(yīng)達(dá)到現(xiàn)有條件理想的最低限度。不允許任何浪費(fèi)存在,這種標(biāo)準(zhǔn)成本一般難于達(dá)到,很少采用。
(三)正常的標(biāo)準(zhǔn)成本:是根據(jù)企業(yè)的正常生產(chǎn)能力,以有效經(jīng)營(yíng)條件為基礎(chǔ)而制定的標(biāo)準(zhǔn)成本??梢圆捎闷髽I(yè)過(guò)去較長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)實(shí)際數(shù)據(jù)的平均值,并估計(jì)未來(lái)的變動(dòng)趨勢(shì)。由于這種標(biāo)準(zhǔn)成本的實(shí)現(xiàn)既不是輕而易舉,又不高不可攀,所以得到了最廣泛的應(yīng)用。
三、標(biāo)準(zhǔn)成本的制定
產(chǎn)品成本是由直接材料、直接人工和制造費(fèi)用三個(gè)成本項(xiàng)目組成的。
(一)直接材料的標(biāo)準(zhǔn)成本:
直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本=單位產(chǎn)品的用料標(biāo)準(zhǔn)X材料的標(biāo)準(zhǔn)單價(jià)
(二)直接工資的標(biāo)準(zhǔn)成本:
小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工資率=預(yù)計(jì)直接人工工資總額/標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)
直接工資標(biāo)準(zhǔn)成本=單位產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)X小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工資率
(三)制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本:
A:變動(dòng)性制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本
單位工時(shí)變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)分配率=變動(dòng)性制造費(fèi)用預(yù)算總數(shù)/直接工資標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)
單位工時(shí)變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本=單位產(chǎn)品直接工資的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)X每工時(shí)變動(dòng)性制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)分配率
B:固定性制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本
固定性制造費(fèi)用每工時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)分配率=固定性制造費(fèi)用預(yù)算總額/直接工資標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)
單位產(chǎn)品固定性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本=單位產(chǎn)品直接工資的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)X每工時(shí)固定性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)分配率
四、成本差異分析
不利差異是指實(shí)際成本超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)成本所形成的差異。
有利差異是指實(shí)際成本低于標(biāo)準(zhǔn)成本所形成的差異。
(計(jì)算略)
五、成本差異的帳務(wù)處理
大體上有三種方法
(一)如果實(shí)際成本同標(biāo)準(zhǔn)成本之間的差異較大,這種差異原則上不應(yīng)全部轉(zhuǎn)入本期的產(chǎn)品銷(xiāo)售成本,而應(yīng)在期末在產(chǎn)品、產(chǎn)成品和本期產(chǎn)品銷(xiāo)售成本這中按比例分析。
(二)各種成本差異在每月月末,不辦理結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù),在成本差異帳戶(hù)中累積下來(lái),直到年底,才將當(dāng)年累積的各種成本差異一次結(jié)轉(zhuǎn)。如果成本差異為數(shù)過(guò)大,就要按比例在銷(xiāo)售成本、產(chǎn)成品和在產(chǎn)品帳戶(hù)之間分?jǐn)?;如果成本差異為?shù)不大,可以全部結(jié)轉(zhuǎn)到銷(xiāo)貨成本帳戶(hù)。
(三)如果所制定的標(biāo)準(zhǔn)成本符合企業(yè)實(shí)際情況,成本差異數(shù)字不大,可以將差異的數(shù)額全部結(jié)轉(zhuǎn)到當(dāng)期產(chǎn)品銷(xiāo)售成本中,不必再分配給產(chǎn)成品和在產(chǎn)品。
第一節(jié)概述
一個(gè)規(guī)模較大的企業(yè),在實(shí)行分權(quán)經(jīng)營(yíng)體制的條件下,按照“目標(biāo)管理”的原則,將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的整體目標(biāo)分解為不同層次的子目標(biāo),落實(shí)到有關(guān)單位去完成而形成的企業(yè)內(nèi)部責(zé)任單位,稱(chēng)為“責(zé)任中心”
基于企業(yè)內(nèi)部責(zé)任單位業(yè)務(wù)活動(dòng)的特點(diǎn)不同,一般可區(qū)分為成本(費(fèi)用)中心,利潤(rùn)中心和投資中心三大類(lèi)。
責(zé)任會(huì)計(jì)是以各個(gè)責(zé)任中心為主體,以責(zé)、權(quán)、效、利相統(tǒng)一的機(jī)制為基礎(chǔ)形成的為評(píng)價(jià)和控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的進(jìn)程和效果服務(wù)的信息系統(tǒng)。包括以下幾個(gè)方面:1、各個(gè)責(zé)任中心具有明確的權(quán)、責(zé)范圍,要為它們?cè)谄髽I(yè)授予的權(quán)力范圍內(nèi)獨(dú)立自主地履行職責(zé)提供必要的條件。2、科學(xué)地分解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的整體目標(biāo),使各個(gè)責(zé)任中心在完成企業(yè)總的目標(biāo)中明確乍自的目標(biāo)和任務(wù),實(shí)現(xiàn)局部與整體的統(tǒng)一。3、各個(gè)責(zé)任中心工作成果的評(píng)價(jià)與考核應(yīng)僅限于能為其工作好壞所影響的可控項(xiàng)目。4、為明確區(qū)分經(jīng)濟(jì)責(zé)任,便于正確評(píng)價(jià)各自的工作成果,各個(gè)責(zé)任中心之間相互提供的產(chǎn)品和勞務(wù),應(yīng)按合理制定的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格進(jìn)行計(jì)價(jià)、結(jié)算。5、一個(gè)責(zé)任中心的工作成果如因其他責(zé)任中心的“過(guò)失”而受到損害,應(yīng)由后者負(fù)責(zé)賠償。6、制定合理有效的獎(jiǎng)懲辦法,按各自的工作成果進(jìn)行獎(jiǎng)懲,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策落后。7、建立健全嚴(yán)密的住處懼,加工系統(tǒng),落實(shí)責(zé)任,分析偏差指導(dǎo)行動(dòng),充分發(fā)揮信息反饋?zhàn)饔?,促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)沿著預(yù)定目標(biāo)卓有成效地進(jìn)行。
第二節(jié)不同類(lèi)型的責(zé)任中心責(zé)任會(huì)計(jì)的主要特點(diǎn)
一、成本(費(fèi)用)中心責(zé)任會(huì)計(jì):一個(gè)責(zé)任中心,如果只鄭重考核其所發(fā)生的成本或費(fèi)用,而不考核(或不會(huì)形成)可以用貨幣講師的收,這一類(lèi)責(zé)任中心稱(chēng)為成本中心或費(fèi)用中心。成本(費(fèi)用)中心工作成果的評(píng)價(jià)與考核,主要是通過(guò)一定期間實(shí)際發(fā)生的成本(費(fèi)用)同其“責(zé)任預(yù)計(jì)”所確定的預(yù)計(jì)數(shù)進(jìn)行對(duì)比來(lái)實(shí)現(xiàn)的。成本中心通常是以“標(biāo)準(zhǔn)成本”人微言輕評(píng)價(jià)和考核的依據(jù);費(fèi)用中心則以一定的業(yè)務(wù)工作量為基礎(chǔ),事先近期編制“費(fèi)用彈性預(yù)算”,人微言輕評(píng)價(jià)和考核實(shí)際費(fèi)用水平的驚訝。成本中心與費(fèi)用中心的區(qū)別在于:成本會(huì)計(jì)提供一定的物質(zhì)產(chǎn)品,費(fèi)用中心提供一定專(zhuān)業(yè)性勞務(wù)。
成本中心業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)報(bào)告是以可控制成本作為重點(diǎn)。
成本按可控性分類(lèi)和成本按其他標(biāo)志的分類(lèi),由于所持的角度不同,是既相聯(lián)系又相區(qū)別的,因而要注意掌握它們之間的區(qū)別和聯(lián)系。
變動(dòng)成本大多是可控成本,固定成本大多是不可控成本,但也不完全如此。
由各個(gè)成本中心直接發(fā)生的成本,屬于直接成本;由其他部門(mén)分配來(lái)的成本,屬于間接成本。一般地說(shuō),前者大多是可控成本,后者大多是不可控成本,但也要進(jìn)行具體分析。
間接成本如果采用不正確的方法進(jìn)行分配,對(duì)于受分配的部門(mén)來(lái)說(shuō),也是不可控成本;但是如果適應(yīng)責(zé)任會(huì)計(jì)的要求,采用下確的方法進(jìn)行分配,這一類(lèi)間接成本就可變不可控為可控或部分可控了。
“二重分配法”并一律按預(yù)計(jì)分配率分配。做法:1、維修部門(mén)將維修成本區(qū)分為固定成本和變動(dòng)成本兩部分2、維修部門(mén)的固定成本按其各個(gè)服務(wù)對(duì)象對(duì)各種服務(wù)的政黨需用量的比例(事先確定的固定比例)進(jìn)行分配3、維修部門(mén)的變動(dòng)成本按各月為各有關(guān)部門(mén)實(shí)際提供的維修小時(shí)分配。受分配的維修成本中的固定成本,是由其對(duì)維修服務(wù)的政黨需用量所決定,而受分配的維修成本中的變動(dòng)成本,則由其各月實(shí)際“耗用”維修小時(shí)多少所決定,不受維修部門(mén)的費(fèi)用節(jié)約、超去或其他部門(mén)“耗用”維修小時(shí)多少的影響,因而各部門(mén)受分配的維修成本,就基本上由不可控變成可控了。
二、利潤(rùn)中心責(zé)任會(huì)計(jì)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中獨(dú)立性較大內(nèi)部單位,例如能獨(dú)立生產(chǎn)并自選對(duì)外銷(xiāo)售最終產(chǎn)品或中間產(chǎn)品的分廠,則不僅要考核成本,還要考核其工作成果以貨幣講師的收入,并進(jìn)一步將收與成本對(duì)比,考核其利潤(rùn)。這一類(lèi)責(zé)任中心,稱(chēng)為利潤(rùn)中心。利潤(rùn)中心工作成果的評(píng)價(jià)與考核,主要是通過(guò)一定期間實(shí)際實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)同“責(zé)任預(yù)算”所確定的預(yù)計(jì)利潤(rùn)數(shù)進(jìn)行對(duì)比,進(jìn)而對(duì)差異形成的原因和責(zé)任進(jìn)行具體剖析,借以對(duì)其經(jīng)營(yíng)上的得失和有關(guān)人員的是非功過(guò)作出較全面而正確的評(píng)價(jià)。
十一、投資中心責(zé)任會(huì)計(jì)某些企業(yè)內(nèi)部單位,如果不僅在產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷(xiāo)售上享有較大的自主權(quán),而且能相對(duì)獨(dú)立地運(yùn)用其所掌握的資金,并有權(quán)購(gòu)建或處理固定資產(chǎn),擴(kuò)大或縮減現(xiàn)有的生產(chǎn)能力,則需進(jìn)一步將其中獲得的利潤(rùn)和所戰(zhàn)勝的資金進(jìn)行對(duì)比,考核資金的利用效果。這一類(lèi)責(zé)任中心。
投資利潤(rùn)率=經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)/經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)
=(經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)+利息費(fèi)用)/經(jīng)營(yíng)總資產(chǎn)
=經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)/經(jīng)營(yíng)凈資產(chǎn)
上式中的經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn),是指稅后利潤(rùn);經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)可按經(jīng)營(yíng)總資產(chǎn)計(jì)算,也可按經(jīng)營(yíng)凈資產(chǎn)計(jì)算。
“剩余利潤(rùn)”,它是指投資中心的經(jīng)營(yíng)凈利潤(rùn)扣減其經(jīng)營(yíng)資產(chǎn)按規(guī)定的最低利潤(rùn)率計(jì)算的投資報(bào)酬后的余額。
把剩余利潤(rùn)作為評(píng)價(jià)和考核經(jīng)營(yíng)成果的驚訝,可以鼓勵(lì)投資中心負(fù)責(zé)人樂(lè)于接受比較有利的投資,使部門(mén)的目標(biāo)和整個(gè)企業(yè)目標(biāo)趨于一致。
第三節(jié)內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格問(wèn)題
一、服務(wù)于各責(zé)任中心正確進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格
成本(費(fèi)用)中心之間相互提供產(chǎn)品(包括在產(chǎn)品、半產(chǎn)品)和服務(wù),可以“成本”人微言輕內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格;利潤(rùn)(投資)中心之間相互提供產(chǎn)品(半成品),應(yīng)盡可能以市場(chǎng)價(jià)格為基礎(chǔ),制定內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格。
在前一類(lèi)責(zé)任中心之間以‘“成本”作為內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,不應(yīng)按實(shí)際成本,而應(yīng)按“標(biāo)準(zhǔn)成本”或預(yù)計(jì)分配變法計(jì)算。
直接以市場(chǎng)價(jià)格人微言輕內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,實(shí)行起來(lái)也可能會(huì)碰到一些實(shí)際困難,如市場(chǎng)價(jià)格往往變動(dòng)較大。
為解決這一類(lèi)的矛盾,有關(guān)單位也可以政黨的市場(chǎng)價(jià)格為基礎(chǔ),定期進(jìn)行協(xié)商,確定一個(gè)雙方都可以接受的價(jià)格,稱(chēng)為經(jīng)過(guò)協(xié)商的市場(chǎng)價(jià)格,人微言輕內(nèi)部計(jì)價(jià)、結(jié)算的依據(jù)。
在企業(yè)內(nèi)部轉(zhuǎn)移的中間產(chǎn)品如果沒(méi)有現(xiàn)成的政黨的市場(chǎng)價(jià)格可資利用,也可以成本作為制定內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的基礎(chǔ)。利用成本加成法。
所謂雙重的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,是指對(duì)產(chǎn)品(半成品)的供需雙方分別采用不同的轉(zhuǎn)移價(jià)格。
二、服務(wù)于各責(zé)任中心正確進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格
從經(jīng)營(yíng)決策的觀點(diǎn)看,內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的制定,應(yīng)有助于實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個(gè)單位的“目標(biāo)一對(duì)敵。
從短期經(jīng)營(yíng)決策看,內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格以供應(yīng)部門(mén)的變動(dòng)性成本和可能喪失的貢獻(xiàn)毛益作為定價(jià)的基礎(chǔ)。
從長(zhǎng)期的觀點(diǎn)看,顯實(shí)現(xiàn)企業(yè)的整體目標(biāo),固定成本是一個(gè)不可忽視的重要因素。
應(yīng)在固定成本的“相關(guān)范圍”內(nèi),按生產(chǎn)能力不同的利用程度和相應(yīng)的不同產(chǎn)量水平,分別測(cè)算其內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格,才能更好地適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的需要。
第四節(jié)具有中國(guó)特色的責(zé)任會(huì)計(jì)的主要特點(diǎn)
從50年代就開(kāi)始推行以班組核算為基礎(chǔ)的廠內(nèi)經(jīng)濟(jì)核算;60年代,又開(kāi)始推行與目標(biāo)管理相類(lèi)似的資金、成本歸口分級(jí)管理形式,這些都可看做是我國(guó)責(zé)任會(huì)計(jì)的雛形。
一、以群眾核算為基礎(chǔ),同企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任體系相結(jié)合。
二、設(shè)立“廠內(nèi)銀行”,將“準(zhǔn)商品貨幣關(guān)系”引入企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營(yíng)管理。
三、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)要求產(chǎn)品設(shè)計(jì)部門(mén)落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)技術(shù)與經(jīng)濟(jì)的統(tǒng)一。
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