?2022自考人力資源管理專業(yè)能干嘛 通過率怎么樣
摘要:2022自考人力資源管理專業(yè)能干嘛?通過率怎么樣?很多想要報考2022年自考的考試對于自考人力資源管理專業(yè)還有很多疑惑,下面跟隨者小編一起了解看看吧!
2022自考人力資源管理專業(yè)能干嘛?
隨著世界經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的突飛猛進(jìn),人力資源管理工作已成為現(xiàn)在企業(yè)的重要管理工作之一。該專業(yè)人才正在全球范圍內(nèi)得以迅速發(fā)展,國際一流公司中,人力資源管理已成為最核心的管理技術(shù)。人力資源管理已被列為我國12種緊缺人才之一。目前,該職業(yè)缺口較大,一些高科技企業(yè)人力資源總的年薪可高達(dá)70萬元左右,誘人的高薪年薪以及廣泛的就業(yè)前景,使得人力資源管理成為超越MBA的炙手可熱的“黃金職業(yè)”。學(xué)習(xí)人力資源管理專業(yè)的畢業(yè)生,可從事企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位,從事招聘、人力資源開發(fā)、人力總監(jiān)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。
2022自考人力資源管理專業(yè)通過率怎么樣?
只要找對了方法,該專業(yè)的通過率還是很不錯的,另外通過率的高低也和自考生的學(xué)習(xí)態(tài)度,學(xué)習(xí)情況密切相關(guān),此外考試課程的多少也會影響通過率,以下是該專業(yè)的考試課程,供大家參考:
自考科目,有三種類型:必考科目、選考科目和加考科目
必考科目:《工作崗位研究原理與應(yīng)用》、《現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理概論》、《組織行為學(xué)》、《馬克思主義基本原理概論》、《人事管理學(xué)》、《現(xiàn)代人員測評》、《社會保障學(xué)》、《人力資源統(tǒng)計學(xué)》、《勞動社會學(xué)》、《現(xiàn)代公司管理》等;
選考科目:《勞動爭議處理概論》、《國際勞務(wù)合作和海外就業(yè)》、《宏觀勞動力配置》、《英語(二)》等;
加考科目:《勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《勞動力市場學(xué)》、《工資管理》、《勞動法》、《人口與勞動資源》等。
以上是有關(guān)“2022自考人力資源管理專業(yè)能干嘛?通過率怎么樣?”的全部內(nèi)容,希望對大家有幫助!2022年自考搶先備考!購2022年課程,希賽自考帶你一年過四科!面對面與老師交流,趕緊來看>>
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