?北京自考學(xué)歷含金量如何？好就業(yè)嗎？

北京自考是面向全體社會成年公民的，并且自考的報考條件和入學(xué)門檻比較低，所以適合絕大多數(shù)成年人報考。那么北京自考學(xué)歷含金量如何？北京自考學(xué)歷好就業(yè)嗎？下文回答供各位考生參考。

北京自考學(xué)歷含金量如何？好就業(yè)嗎？

北京自考學(xué)歷是成人教育中含金量最高的學(xué)歷，所以在就業(yè)市場上非常受歡迎。以下兩點(diǎn)就業(yè)方法，供參考：

1、選擇職業(yè)：放下身段

自學(xué)考試生在就業(yè)時盡量使所學(xué)專業(yè)和就業(yè)方向相匹配，更容易在專業(yè)知識上表現(xiàn)突出，在應(yīng)聘時突顯專業(yè)對口的優(yōu)勢。自考生具備普通大學(xué)畢業(yè)生的能力水平，有扎實的專業(yè)功底和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，如果肯從基層做起，成長會很迅速，較容易得到企業(yè)的認(rèn)同。

2、撰寫簡歷：突出優(yōu)勢

簡歷是用人單位了解應(yīng)聘者的窗口。一份能給用人單位帶來清晰、明確、良好的第一印象的簡歷，能為應(yīng)聘者創(chuàng)造面試機(jī)會。與此同時，這份簡歷也可以為應(yīng)聘者帶來信心，為面試和求職全過程提前鋪路。

一份好的簡歷大概有以下幾個特點(diǎn)：真實、簡潔、有針對性、突出優(yōu)勢。自考生可通過對簡歷的排版和內(nèi)容的設(shè)計，方便用人單位獲取想要的信息。針對性是用來體現(xiàn)應(yīng)聘者個人經(jīng)歷、專業(yè)技能中與應(yīng)聘職位所需要的能力素質(zhì)相對應(yīng)符合的。在簡歷中展示出自己與工作對口的特殊才能和專業(yè)知識，會讓用人單位更樂于選擇。簡歷中沒必要過分羅列所有的經(jīng)歷和獎項，那些對應(yīng)聘職位有優(yōu)勢的內(nèi)容要突出說明。

另外，有些企業(yè)虛設(shè)了門檻，條件要求比較苛刻，自考畢業(yè)生千萬別被這些要求嚇走。如果已被企業(yè)通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，自學(xué)考試生大可自信前往。在面試時，要從細(xì)節(jié)處體現(xiàn)出對自己能力的信心、對應(yīng)聘崗位的向往。此外，自考生對工作崗位的具體要求也要有一定了解。這都需要面試前就對面試官可能提出的問題做出預(yù)設(shè)，配合面試時反應(yīng)能力和表達(dá)能力的展現(xiàn)，自學(xué)考試畢業(yè)生就能獲得成功的面試。

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