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A.加強(qiáng)刑事檢察監(jiān)督，依法懲治惡意欠薪等侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的違法犯罪圍繞農(nóng)民工討薪等突出問題，積極開展
B.民事檢察支持起訴工作深化行政檢察監(jiān)督，聚焦勞動(dòng)者權(quán)益保
C.障監(jiān)督辦案與爭(zhēng)議化解做實(shí)公益訴訟檢察，加強(qiáng)對(duì)新業(yè)態(tài)勞動(dòng)
D.特定群體勞動(dòng)者的權(quán)益保障,
答案
更多“依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要充分發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)法律監(jiān)督職能優(yōu)勢(shì)，那么檢察機(jī)關(guān)在推動(dòng)勞動(dòng)法律監(jiān)督方面的履職重點(diǎn)是（）。”相關(guān)的問題
第1題
A.加強(qiáng)刑事檢察監(jiān)督，依法懲治惡意欠薪等侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的違法犯罪
B.圍繞農(nóng)民工討薪等突出問題，積極開展民事檢察支持起訴工作
C.深化行政檢察監(jiān)督，聚焦勞動(dòng)者權(quán)益保障監(jiān)督辦案與爭(zhēng)議化解
D.做實(shí)公益訴訟檢察，加強(qiáng)對(duì)新業(yè)態(tài)勞動(dòng)者、特定群體勞動(dòng)者的權(quán)益保障
第2題
A.按照“一函兩書”制度要求，當(dāng)用人單位存在違反勞動(dòng)法律法規(guī)、侵害職工合法權(quán)益行為，與用人單位經(jīng)提示、協(xié)商無效的，由該用人單位所在地縣級(jí)以上總工會(huì)向用人單位發(fā)出《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督意見書》，提出改正意見。
B.涉及新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者和女性、未成年、殘疾、老年勞動(dòng)者等重點(diǎn)群體權(quán)益，或者涉及社保欠繳、拖欠的具級(jí)以上總工會(huì)可同時(shí)將《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督章見書》抄送同級(jí)檢察機(jī)關(guān)，并移送相關(guān)線索材料由檢察機(jī)關(guān)依法啟動(dòng)法律監(jiān)督程序。
C.各級(jí)工會(huì)應(yīng)當(dāng)積極配合檢察機(jī)關(guān)開展辦案工作，通過個(gè)案辦理推動(dòng)類案監(jiān)督促進(jìn)綜合治理，共同維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。
D.檢察機(jī)關(guān)在辦理涉及勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)的案件時(shí)，可以將相關(guān)法律文書抄送同級(jí)地方總工會(huì)，協(xié)同協(xié)作推進(jìn)案件辦理。
第3題
A.縣級(jí)以上地方總工會(huì)發(fā)出《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督建議書》后，用人單位仍拒不改正違法用工行為的，工會(huì)可以積極協(xié)調(diào)有關(guān)單位支持勞動(dòng)者提出權(quán)益維護(hù)訴求，人民法院依法公正高效審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，不斷提升審判質(zhì)量和效率。
B.縣級(jí)以上地方總工會(huì)發(fā)出《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督意見書》后，用人單位仍拒不改正違法用工行為的，工會(huì)可以積極協(xié)調(diào)人民法院支持勞動(dòng)者為提出權(quán)益維護(hù)近求，檢察機(jī)關(guān)依法公正高效審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，不斷提升審判質(zhì)量和效率。
C.縣級(jí)以上地方總工會(huì)發(fā)出《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函》后用人單位仍拒不改正違法用工行為的，工會(huì)可以積極協(xié)調(diào)檢察機(jī)關(guān)支持勞動(dòng)者提出權(quán)益維護(hù)訴求，人民法院依法公正高效審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，不斷提升審判質(zhì)量和效率。
D.縣級(jí)以上地方總工會(huì)發(fā)出《動(dòng)法律監(jiān)督意見書》后，用人單位違法用工行為的，工會(huì)可以積極協(xié)調(diào)檢察機(jī)關(guān)支持勞動(dòng)者提出權(quán)益維護(hù)訴求，人民法院依法公正高效審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，不斷提升審判質(zhì)量和效率。
第4題
A.工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)認(rèn)為用人單位可能違反或者出現(xiàn)違反有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)情況時(shí)可以給予口頭提示、溝通協(xié)商：必要時(shí)，發(fā)出《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函》。
B.檢察機(jī)關(guān)可就發(fā)現(xiàn)或掌握的勞動(dòng)用工違法線索與工會(huì)及時(shí)會(huì)商，推動(dòng)問題解決。
C.工會(huì)在重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，聚焦根治欠薪、違法安排超時(shí)加班等重點(diǎn)問題，可面向本地區(qū)相關(guān)用人單位公開發(fā)布《工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督提示函》。
D.各級(jí)檢察機(jī)關(guān)可結(jié)合法律監(jiān)督職能，就辦案中發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)問題面向本地區(qū)發(fā)布相應(yīng)法律風(fēng)險(xiǎn)提示或合規(guī)倡議提醒，警示企業(yè)遵守相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，推動(dòng)企業(yè)依法合規(guī)健康發(fā)展。
第5題
A.家庭保護(hù)
B.學(xué)校保護(hù)
C.社會(huì)保護(hù)
D.司法保護(hù)
第6題
A.個(gè)案預(yù)防
B.系統(tǒng)預(yù)防
C.專項(xiàng)預(yù)防
D.警示教育
第7題
檢察機(jī)關(guān)在預(yù)防職務(wù)犯罪工作中的最大優(yōu)勢(shì)（) 。
A.查辦案件的職能優(yōu)勢(shì)
B.思想道德教育優(yōu)勢(shì)
C.機(jī)構(gòu)設(shè)臵優(yōu)勢(shì)
第8題
在我國(guó)，法律監(jiān)督的專門機(jī)關(guān)是____。
A、審判機(jī)關(guān) B、監(jiān)察機(jī)關(guān) C、行政機(jī)關(guān) D、檢察機(jī)關(guān)
第9題
A.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第八十八條規(guī)定：各級(jí)工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督。
B.《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第七十八條規(guī)定：工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)用人單位履行勞動(dòng)合同、集體合同的情況進(jìn)行監(jiān)督。用人單位違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和勞動(dòng)合同、集體合同的，工會(huì)有權(quán)提出意見或者要求糾正。
C.《社會(huì)保險(xiǎn)法》第九條規(guī)定：工會(huì)依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，有權(quán)參與社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)重大事項(xiàng)的研究，參加社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)，對(duì)與職工社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益有關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督。
D.《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第七條規(guī)定：各級(jí)工會(huì)依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行監(jiān)督。
第10題
全國(guó)總工會(huì)職能是（)。
A.負(fù)責(zé)代表職工反映訴求，參與調(diào)查，提出意見和建議，依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益
B.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同實(shí)施情況監(jiān)管工作，督促用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同
C.依據(jù)職業(yè)病診斷結(jié)果，做好職業(yè)病病人的社會(huì)保障工作
D.落實(shí)職業(yè)病危害預(yù)防、控制措施
第11題
A.監(jiān)察機(jī)關(guān)
B.法律監(jiān)督機(jī)關(guān)
C.法律檢察機(jī)關(guān)
D.紀(jì)律檢察機(jī)關(guān)
